1.制定销售战略规划，掌握市场动态，负责组织收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势。
 
2.组织部门开发多种销售手段，落实销售手段创新。负责组织对外报价、谈判、合同签定等销售工作。协调销售部门与生产、技术开发、财务等公司其他部门之间的工作关系。
 
3.负责销售部内部员工管理，培育销售人员队伍，帮助选拔、补充、发展销售团队。
 
4.及时反馈客户消息，促进产品改进和新产品开发。协助解决重大质量事故。
 
5.负责组织客户管理，建立产品维护档案和客户档案。接待重要客户。

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